Personal- und Ausbildungswesen

ZFU-Kursnummer: 7217810

Ich Chef, du nix! Wer als Arbeitgeber so denkt, kann seinen Laden im Grunde dichtmachen. Denn nur ein Unternehmen mit engagierten, kooperationsbereiten und gut qualifizierten Mitarbeitern kann auf Dauer erfolgreich sein. Das Ganze ist eben deutlich mehr als die Summe seiner Teile - wenn alle an einem Strang ziehen. Der Schlüssel dazu liegt in einer zeitgemäßen und effizienten Arbeit im Bereich Personalwirtschaft.

Langfristig genügt es nicht, sich zu fragen, "Wer kann welche Funktionen erfüllen?". Vielmehr gilt es zu wissen, was die Kollegen motiviert oder vielleicht auch frustiert. Nur so können wertvolle Arbeitskräfte dauerhaft gebunden werden, um eine solide Erfolgsbasis zu schaffen. Nicht umsonst werden die Mitarbeiter als das Humankapital, das menschliche Vermögen, eines Unternehmens bezeichnet. Ein Mangel in diesem Bereich ist ebenso gefährlich wie ein Mangel an finanziellen Mitteln. Egal ob Sie im Personalwesen arbeiten (möchten) oder sich einfach ein genaues Bild über dieses spannende Feld machen wollen: In diesem Fernlehrgang eignen Sie sich profundes Wissen über die wichtigen wirtschaftlichen, organisatorischen, psychologischen und rechtlichen Aspekte des Personal- und Ausbildungswesens an.

Es winken aufschlussreiche Einsichten in die Sichtweisen der verschiedenen Funktionsträger. Denn auch im Berufsleben, egal ob diesseits oder jenseits des Chefsessels, bleiben wir, was wir sind: Menschen. So betreffen die Maßnahmen des Personalwesens Beschäftigte auf allen Ebenen und in allen Funktionen. Nicht zuletzt deshalb ist das Personalwesen ein Bereich, der für jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter wichtig ist.

Welche Vorteile bietet Ihnen dieser Lehrgang?

Gerade in Krisenzeiten ist effiziente Personalarbeit für Unternehmen Gold wert. Steigen Sie ein in dieses interessante und schnell wachsende Betätigungsfeld, indem händeringend Fachkräfte gesucht werden. Mit nur acht Stunden frei einteilbarer Lernzeit wöchentlich eröffnen sich Ihnen vielleicht schon in einem Dreivierteljahr ganz neue Karrierechancen.

Sind Sie im Personal- und Ausbildungswesen tätig, können Sie sich mit diesem Kurs innerhalb kürzester Zeit weiter qualifizieren, indem Sie Ihr Fachwissen praxisnah auffrischen, aktualisieren und spezialisieren - bequem von zu Hause aus, wann immer sie Zeit und Lust dazu haben.

Im Kurs lernen Sie alle Faktoren kennen, um personalwirtschaftliche Vorgänge zu verstehen, ihre Zusammenhänge zu erkennen und sich aktiv in entsprechende Prozesse einbringen zu können statt nur von ihnen betroffen zu sein. Damit Sie sich auf dem weiten Feld von Personalbedarfsermittlung über Personalentwicklung bis hin zu Personalverwaltung und -abbau nicht verlaufen, lernen Sie mithilfe eines Experten und anhand von logisch aufeinander aufbauenden Lernheften. Ohne staubtrockene, zentnerschwere Fachbücher erfahren Sie alles Wissenswerte über die Rechte und Pflichten von Arbeitgeber und Arbeitnehmer sowie die erfolgreiche Arbeit einer guten Personalabteilung.

Der Lehrgang ist perfekt für Sie

• wenn Sie mit der Personalabteilung zusammenarbeiten
• wenn Sie sich mittelbar oder unmittelbar mit personalwirtschaftlichen Fragen befassen bzw. sich dafür interessieren
• wenn Sie sich auf eine Tätigkeit im Personal- und Ausbildungswesen vorbereiten oder eine solche anstreben
• wenn Sie nach einer Auszeit ins Berufsleben zurückkehren bzw. den Wiedereinstieg planen

Lerninhalte

• Personalorganisation
• Personalbedarfsermittlung
• Personalbeschaffung
• Personalentwicklung
• Personaleinsatz
• Personalerhaltung
• Personalfreisetzung
• Personalkostenmanagement
• Personalinformation
• Personalcontrolling
• Personalführung
• Personalverwaltung
• Rechtliche Rahmenbedingungen
• Spezifische Handlungsfelder des Ausbildungswesens
  
  

Teilnahmevoraussetzungen

Sie verfügen mindestens über einen mittleren Schulabschluss (Realschule) sowie eine dreijährige Praxis in einem Beruf mit kaufmännischem Bezug. Zudem sollten Sie den Umgang mit den modernen Informations- und Kommunikationstechnologien beherrschen.

Lernmaterial

37 Lernhefte in einem praktischen Studienordner.

 

Sie benötigen keine weiteren Bücher als Lernquelle – so haben Sie alles Notwendige zur Hand und sparen auch noch Geld.

Lehrgangsbeginn

Sie können jederzeit mit dem Fernlehrgang beginnen.

Reguläre Lehrgangsdauer

9 Monate bei einer wöchentlichen Bearbeitungszeit von etwa 8 Stunden. Sie können selbst bestimmen, ob Sie schneller vorgehen oder sich Zeit lassen. Ihre Betreuungszeit durch Laudius beträgt darüber hinaus 36 Monate.

Laudius-Zeugnis

Der erfolgreiche Abschluss des Lehrgangs wird mit dem Laudius-Abschlusszeugnis bestätigt.

Laudius-Zertifikat

Die selbstständige Bearbeitung einer schriftlichen Prüfung zu Hause wird mit dem Laudius-Abschlusszertifikat bestätigt.

Ihr(e) persönliche(r) Fernlehrer(in)

Herr Rolf Häusslein

Bezahlung & Buchung